Informations sur l'offre
Date de publication
10/08/2026
Date d'expiration
03/09/2026
Type de contrat
CDD
Domaine
Ingénierie / BTP
Niveau d'études
Bac +2 (BTS, DUT, etc.),Bac +3 (Licence, Bachelor),Bac +4,Bac +5 (Master, MBA, Ingénieur)
Expérience
Senior (5+ ans)
Nombre de postes
1
Description du poste
Mission principale :
Piloter et coordonner l’ensemble des opérations liées à l’aménagement foncier, en veillant à la gestion durable des espaces, à la conformité réglementaire et à la réalisation des projets d’aménagement.
Responsabilités et tâches principales :
Analyser les enjeux fonciers liés aux projets d’aménagement (urbanisme, infrastructures, développement immobilier).
Prospecter et négocier avec les propriétaires fonciers, collectivités et partenaires.
Élaborer et suivre les dossiers d’acquisition, de cession ou de préemption foncière.
Participer à la définition des projets d’aménagement en lien avec les équipes techniques.
Contribuer à l’évaluation des coûts, des délais et des risques liés aux opérations foncières.
Veiller au respect des réglementations en vigueur (droit de l’urbanisme, environnement, etc.).
Assurer la coordination avec les services techniques, juridiques et administratifs.
Superviser la réalisation des opérations foncières jusqu’à leur achèvement.
Rédiger et présenter des rapports d’études, de synthèse et des bilans d’opérations.
Assurer une veille réglementaire et technique sur le secteur foncier.
Compétences requises
Profil recherché :
Diplôme supérieur en urbanisme, aménagement du territoire, droit immobilier ou équivalent.
Expérience significative dans le domaine de l’aménagement foncier ou de l’immobilier, idéalement dans un poste similaire.
Compétences techniques :
Connaissance approfondie du droit foncier, urbanisme et environnement.
Maîtrise des processus d’acquisition, de négociation et de gestion foncière.
Bonne connaissance des collectivités territoriales et des acteurs locaux.
Capacité à analyser des documents juridiques et techniques.
Compétences personnelles :
Excellentes qualités relationnelles et de négociation.
Rigueur, organisation et autonomie.
Aptitude à la gestion de projets complexes.
Esprit d’équipe et sens de la communication.
Conditions particulières :
Disponibilité pour des déplacements fréquents sur le territoire.
Pour postuler : rh.azbuildinginter@gmail.com
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